LE COACHING PROFESSIONNEL AU SERVICE DES 16-25 ANS
Dispositif 100 % en ligne et pris en charge par pôle emploi.
Découvrez le dispositif Prêt à l’Emploi 100% en ligne. Il consiste à accompagner les 16-25 ans pendant 15 jours en leur donnant des défis quotidiens, une routine, et un travail avec des coachs professionnels en direct, pour reprendre confiance en soi et en l’avenir.
Regardez la vidéo de Krys qui vous explique tout sur le Prêt à l'Emploi :
Le dispositif d'accompagement
Le confinement, causé par le COVID 19, inquiète de nombreux spécialistes de santé quant aux très sérieux effets négatifs en résultant, tant pendant, qu’après la période de crise.
Les Psychologues du King’s College London dans leur revue d’étude du mois de mars 2020, constatent que
« La plupart des études examinées font état de nombreux effets négatifs du confinement, dont des symptômes de stress post-traumatique, de la confusion et de la colère. » ; « Ainsi, les personnes confinées pendant plus de 10 jours présentent des symptômes de stress post-traumatique significativement plus élevés. »
• Les impacts psychologiques les plus négatifs sont constatés chez les sujets: « d’âge plus jeune (16-25 ans), un niveau d’étude plus faible, le sexe féminin (…) sont associés à des troubles anxieux et de la colère 4 à 6 mois après la sortie de confinement. »
Source: Santé Blog
PRO ATTITUDE, société d’accompagnement par le coaching, a mobilisé une équipe de professionnels pluri-disciplinaires, pour proposer un accompagnement spécifique à la population des jeunes de 16-25 ans en cours de professionnalisation touchés par des difficultés sociales.
La solution se déploie sur une période de 15 jours au cours de laquelle le jeune bénéficie d’un accompagnement à distance qui lui permet depuis son smart phone, sa tablette ou son ordinateur, de:
• Rejoindre virtuellement un groupe de 10 jeunes
• Avoir 4 rendez-vous en groupe avec un coach professionnel diplômé et certifié, pour l’aider à garder le cap dans son projet pro
• Faire au minimum 12 activités, construites par des experts et des professionnels du bien-être, pour garder son projet professionnel actif et le garder en forme physique et psychique lui-même
• Accéder à des connaissances du numérique par une formation aux outils collaboratifs
• Participer à des activités artistiques, favorisant le changement de perspective
• Relever des défis pour gagner des points, et utiliser la « gamification » comme support pédagogique.